Onafhankelijke tips en cases over energiebesparing voor bedrijven.

Energielabel nieuwbouw kans voor bouwbedrijven

door Lorenz van Gool op 4 juli 2012 1 reactie

in Bouw

Energielabel nieuwbouw

Verscherpte controles, nauwkeuriger werken en afspraken nakomen: allemaal nieuwe maatregelen als gevolg van het energielabel nieuwbouw, dat op 1 januari 2013 van start gaat. Hoewel de druk hoog is, wil de bouwwereld zijn schouders eronder zetten.

Dat bleek uit de startbijeenkomst van het implementatietraject Energielabel Nieuwbouw, georganiseerd door Agentschap NL en het Lente-akkoord. Bij de bijeenkomst waren 60 professionals aanwezig.

De bouwwereld is per 1 januari 2013 verplicht om bij elke nieuwe woning of gebouw een energielabel certificaat te overhandigen bij de overdracht. Het energielabel nieuwbouw geeft de energieprestatie van de betreffende woning of gebouw weer bij standaard gebruik. Bouwbedrijven hebben nu 6 maanden de tijd om zich hierop voor te bereiden.

Druk en kansen

Hoewel de aanwezigen het eens waren dat de druk hoog is, is men bereid de schouders eronder te zetten. Ook waren de professionals op de hoogte dat ondanks de strenge controles het energielabel ook kansen biedt om zich te onderscheiden op de woningmarkt.

Dat de materie complex is en dat de nieuwe maatregelen in een rap tempo uitgevoerd moeten worden, staat buiten kijf. Maar de aanwezigen beseften ook dat het energielabel nodig is. “Uiteindelijk hebben we allemaal een beetje dwang nodig”, aldus Hans Keizer van Smit’s bouwbedrijf.

Test

Om het bouwbedrijven makkelijker te maken, voeren het Lente-akkoord en Agentschap NL in de komende zes maanden een implementatietraject uit, waarin een aantal nieuwbouwprojecten wordt gevolgd om de nieuwe werkwijzen en methodieken die gepaard gaan met het energielabel te testen.

De kennis, ervaringen en valkuilen die uit dat traject naar voren komen, worden teruggekoppeld naar de markt zodat iedereen daarvan kan leren.

Bron:
Lente-akkoord.nl

  • Rino Groenenberg

    Mooi Artikel… Weet wat me te doen staat!

Previous post:

Next post: